Tenaga kerja luar Malaysia (lebih dari 7 juta), yang merangkumi individu yang menganggur, kurang bekerja atau di luar pasaran buruh, adalah sumber yang penting dan belum dimanfaat sepenuhnya. Terdapat keperluan untuk meneroka peluang untuk membawa mereka ke dalam pasaran pekerjaan dan memberikan mereka pilihan yang layak untuk bekerja part-time dan gig. Industri makanan dan minuman (F&B) dan retail khasnya sesuai kerana mereka mempunyai permintaan yang tinggi untuk pekerja part-time dan gig. Catatan blog ini akan membincangkan mengapa kerja part-time dan gig di F&B dan retail adalah penyelesaian yang sesuai untuk tenaga kerja luar Malaysia, dan bagaimana DoWork terlibat dalam ini.

Pertama, kerja part-time dan gig adalah penyelesaian yang ideal untuk mereka yang tidak dapat berkomitmen pada pekerjaan sepenuh masa kerana pelbagai sebab, termasuk tanggungjawab keluarga, masalah kesihatan atau keadaan peribadi yang lain. Dengan menyediakan waktu kerja yang fleksibel, kerja part-time dan gig di F&B dan retail dapat membantu individu menyeimbangkan komitmen kerja dan kehidupan.

Kedua, industri F&B dan retail mempunyai permintaan yang tinggi untuk pekerja part-time dan gig kerana sifat perniagaan mereka. Mereka memerlukan tenaga kerja yang banyak semasa waktu puncak, hujung minggu dan cuti, yang dapat dipenuhi melalui kerja part-time dan gig. Selain itu, kadar pusing ganti kerja dalam industri ini adalah tinggi, dan pekerja part-time dan gig boleh menjadi penyelesaian dengan kos-efektif bagi perniagaan untuk mengisi kekosongan.

Akhir sekali, kerja part-time dan gig di F&B dan retail juga boleh menyediakan peluang untuk pembangunan kerjaya dan pengembangan kemahiran. Pekerja boleh mendapatkan pengalaman dan kemahiran yang berharga dalam perkhidmatan pelanggan, jualan, dan kerjasama dalam pasukan, yang boleh dipindahkan ke industri lain dan meningkatkan kebolehlaksanaan mereka.

DoWork, portal pekerjaan part-time dan gig di Malaysia, menyokong usaha untuk membawa tenaga kerja luar Malaysia ke dalam pasaran pekerjaan. Dengan menyediakan platform yang menghubungkan pencari kerja dengan peluang kerja part-time dan gig di F&B dan retail, DoWork membolehkan individu bekerja mengikut kehendak, keperluan, dan kebolehan mereka. Platform ini membolehkan pekerja mencari pelbagai peluang pekerjaan dan menapis berdasarkan ketersediaan, lokasi, dan kadar bayaran mereka. DoWork juga membolehkan pencari kerja untuk membina profil mereka untuk menunjukkan kemahiran dan pengalaman mereka kepada majikan yang berpotensi.

Selain itu, DoWork menyediakan platform untuk perniaga mencari pekerja part-time dan gig secara luas. Ia membolehkan mereka mencari calon yang sesuai untuk keperluan mereka. Platform ini membolehkan perniaga memaparkan kekosongan jawatan, menilai profil calon, dan berkomunikasi dengan calon pekerja yang berpotensi.